Faça o teste: MBTI - Cinco Grandes (OCEANO)
Características :
- ateu, agnóstico, não acredita na vida após a morte
- indiferente à imagem que projeta
- pouco interesse pelas tradições
- não pontual
- sem entusiasmo
- o bem-estar deles vem antes do dos outros
- não acredita na bondade humana
- difícil de mover/fazer chorar
- improvável
- insensível às necessidades/sofrimentos dos outros
- relaxado, calmo, mesmo em uma situação de crise
- tem dificuldade em se fazer entender pelos outros
- desorganizado, pouca expectativa
- reservado, solitário, evita multidões
- não cooperativo
- dificilmente é um perfeccionista, não vai ao fundo das coisas
- relutante em elogiar os outros
- ama o inesperado
- egocêntrico
- age sem o conselho de outros
- difícil acesso
- curioso, faz muitas perguntas
- nada sentimental
- aberto para mudar
- interessado em atividades intelectuais
- entediado no trabalho
Possíveis carreiras:
- pensionista
- filósofo, professor de filosofia
- designer de videogame ou software
- cientista, pesquisador
- astrônomo
- engenheiro aeroespacial, engenheiro nuclear, engenheiro de som, engenheiro químico, engenheiro de computação, engenheiro biomédico, engenheiro civil, engenheiro de rede, engenheiro mecânico, engenheiro de sistemas
- autor, romancista, roteirista, editor, poeta, dramaturgo, artista
- astronauta
- arqueólogo, paleontólogo, egiptólogo
- estratega
- cientista da computação
- geneticista, (micro)biólogo
- físico, químico
- cientista político
- historiador
- bioquímico
- curador do museu
- espião
Carreiras a evitar:
- babá
- planejador de casamento
- enfermeira de berçário
- cabeleireiro
- estilista
- professora de jardim de infância
- dona de casa
- enfermeira
- hoteleiro
- orientador
- assistente social
- secretário
- decorador de interiores
Leitura recomendada para independência financeira:
- Tudo o que você precisa saber para se tornar um beneficiário antecipado
- Para onde vai o seu dinheiro?
- Fundo de Emergência
- Tutorial
- As várias estratégias de dividendos crescentes
- Obras de referência
Fonte: http://similarminds.com/
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