Soy un trabajador imperfecto y por eso me trato con dividendos.

Aprovecho a rebotar en el último artículo de dividinde relacionado con nuestra naturaleza imperfecta como inversores. Si tenemos la suerte de ser muy autocríticos con nuestras habilidades en el mercado de valores, el mundo laboral nos empuja, por el contrario, a querer siempre alcanzar la perfección.

“¿Conseguiste 600 nuevos clientes el año pasado? Bien hecho. Para el próximo año te propongo una meta de 800. Y luego, también deberías reducir tus costos en 25%. Además, te someteremos a una auditoría para ayudarte en este proceso. Deberá presentar recibos de todos sus gastos durante los últimos cinco años. Desde ahora les pido que tengan todos sus documentos firmados por el jefe de ventas, el jefe de contabilidad y el director. Ah, sí, y por cierto, si puedes evitar parecer tan cansado cuando llegues por la mañana, eso ayudaría a todos. Les recuerdo que todos nuestros empleados son “SABRES” (Sonriente – Agradable – Bello – Divertido – Elegante – Seductor), según directiva interna. Así que haz un maldito esfuerzo. Comprenderá que en estas condiciones no puedo pagarle el bono previsto. »

Es un crisol ligeramente reorganizado de comentarios escuchados durante mi carrera profesional. Reflejan bien lo que las empresas esperan de sus empleados: su personal debe ser eficiente, económico, bello, sonriente, de buen humor todos los días y económico. En definitiva, perfecto. Como por el contrario somos imperfectos por naturaleza, el mundo profesional nos pone en un estado de tensión permanente, lo que nos hace aún peores a sus ojos.

LEER  Cuanto menos gano, más gano

Cuando inviertes en dividendos, por el contrario, no necesitas ser perfecto. Ya sea que esté cansado, de mal humor, enfermo o con resaca, los pequeños centavos seguirán llegando regularmente. Incluso puedes permitirte el lujo de equivocarte, de comprar en el peor momento del día. aristócratas, no solo se le seguirá pagando e incluso se le incrementará en 10% al año. Piénsalo... ¿cuántas veces tu jefe te ha dado un aumento así, especialmente si has sido mal engendrado?

Los dividendos no esperan nada de usted. No tienes ninguna responsabilidad, ni metas que alcanzar, ni un horario que seguir, ni una risa falsa que te queme en la cara. Puedes sentarte con orgullo en tu naturaleza imperfecta y deleitarte con ella. Bling, bling, bling... las pequeñas monedas siguen cayendo del cielo.

Esto también es perfecto así.


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24 comentarios en “Je suis un travailleur imparfait et c’est pour ça que je me soigne avec les dividendes”

  1. ¡Un análisis muy profundo del mundo profesional y sus carencias!

    Si echo un vistazo a mis 20 años de esclavitud, puedo resaltar los siguientes ejemplos:

    – Haz todo bien durante todo el año, pero te cobran los únicos 2 o 3 días que no estuviste en tu mejor momento.

    – Establecer objetivos poco realistas para garantizar que el empleado no podrá alcanzarlos (una medida de ahorro de costes muy sencilla).

    – Mala fe: por ejemplo, el jefe comete un error pero echa la culpa a un empleado para que su propio jefe no le tire de las orejas.

    – El colega que lleva años gritándote por una frase insignificante que no entendió, por una historia sobre una máquina de café, por un ascenso que pensó que merecía más que tú, etc.

    Junto a toda esta esquizofrenia y mezquindad, los dividendos son un verdadero soplo de aire fresco, fragmentos de libertad.

    Es más, como tan bien explicas en tu e-book (¡¡¡lectura deliciosa e imprescindible para cualquiera que aspire seriamente a la independencia financiera!!!), la gran paradoja es que cuanto más éxito tenemos en el trabajo, menos tiempo tenemos para uno mismo. . Por el contrario, cuanto más éxito tenga como inversor, más posibilidades tendrá de volver a disponer de más tiempo libre para usted. 🙂

    1. ¡Gracias por tus elogios!

      De hecho, el trabajo siempre está mal remunerado.
      Cuanto más trabajamos, más nos piden, por casi la misma remuneración. Por no hablar de los jóvenes que vi la otra noche en la televisión que trabajan como becarios con diplomas gratuitos para sus jefes.

      Cualquier cosa. Me recuerda a mi difunto abuelo, que incluso tenía que pagar para conseguir un trabajo.
      El dinero y el poder se concentran entre unas pocas grandes fortunas y todos los demás mortales deben trabajar duro para recoger sólo las migajas. Todo el sistema funciona de maravilla porque la gente tiene anteojeras firmemente ancladas alrededor de los ojos y una zanahoria dorada delante del hocico: el mundo del consumo y su omnipresente marketing.

      La única salida es imitar a los ricos: convertirse en propietario de una vivienda y gastar menos de lo que gana. Sólo el capital permite vivir dignamente. No el trabajo.

  2. Por motivos de diversificación y debido a sus altísimos (pero estancados) dividendos, me siento tentado a comprar una petrolera británica, pero debo admitir que no sé nada sobre este sector... Mi elección es Royal Dutch Shell y BP. La primera parece ser una mejor opción sobre el papel: ofrece un dividendo ligeramente superior y un PER ligeramente inferior. ¿Cuál es tu punto de vista?

    1. No en vano somos hermanos... ¡RDS también ha pasado desapercibido varias veces en los últimos días!
      Tengo una preferencia muy clara por este último frente a BP:
      – RDS es más barato que BP, en particular en comparación con FCF (pero un poco más caro en comparación con las ventas)
      – El dividendo está mejor cubierto por los beneficios en RDS que en BP, y esto es aún más cierto en comparación con el FCF.
      – la rentabilidad, el margen neto y el margen FCF son mejores en RDS
      – la deuda es menor en RDS
      – el número de acciones en circulación aumenta a corto y largo plazo en BP, mientras que disminuye a corto plazo en RDS
      – los gastos generales son muy bajos en RDS, mientras que en BP son bastante bajos
      – la volatilidad y la beta son más bajas en RDS
      – La puntuación de Piotroski es 8 en RDS, 6 en BP

      En resumen, no hay foto. Pero todavía no he realizado un pedido de RDS.

      1. Gracias hermano por tu respuesta detallada, seguiré de cerca a RDS en los próximos días. El rendimiento actualmente es de 6%, me gustaría intentar obtener 6,2 o 6,3%. Estos temblores en el mercado de valores (¡gracias al chico con síndrome de Down y racha rubia!) están empezando a ofrecer algunas oportunidades.

      2. Felipe de Habsburgo

        ¡Me hacía la misma pregunta!
        Un solo tweet y todo el mercado global se pone a toda marcha.
        ¡Entonces la SEC (policía bursátil estadounidense) cabrea a Elon Musk por mucho menos que yo!

      3. Exacto. Y verás que dentro de unos días tuiteará que ha llegado a un acuerdo “fantástico” con sus amigos chinos. Y boom en la otra dirección.
        ¡Pueden acceder sin dudarlo al informe Mueller 2.0!

      4. Felipe de Habsburgo

        Después de la debacle de principios de esta semana, Trump dice que está “pensando” en posponer los aranceles aduaneros y ¡los mercados se están recuperando fantásticamente! ¿Soy sólo yo quien piensa eso o son los actores financieros peones que bailan al ritmo de las palabras de Trump y en este momento casi se están haciendo ricos de la nada? Muy feliz de no ser ni comprador ni vendedor en este contexto totalmente absurdo. Mi cartera sigue creciendo de maneras que me sorprenden, pero menos rápidamente que si tuviera 100% de acciones. Pero, sinceramente, si ese fuera el caso, ¡sentiría que estoy invirtiendo 100% en Trump! Y eso, dormía mal por las noches y tenía úlceras durante el día…

      5. Este tipo manipula los mercados con impunidad. 1 pongo aquí, 1 tweet, luego 1 llamada allá y otro tweet. Avergonzado.
        Una y otra vez, para permanecer impasible, es mejor tener efectivo, aunque sea parcialmente, y/o invertir a largo plazo. Los activos reales como los bienes raíces y el oro también están obteniendo buenos resultados durante esta incertidumbre inducida.
        Cuando vemos la salud mental de las 'personas importantes' de este mundo, da miedo...

      6. Al comprar Royal Dutch Shell (B) hoy, el dividendo de 6,4% (y sus 70 años sin reducción de dividendo) se ha vuelto irresistible. Gracias Donald por estas ventas… 😉

      7. El mercado es un auténtico castillo de naipes en estos momentos. En la parte trasera del castillo sólo quedan unos pocos titulares que aún mantienen unido el edificio.
        Cuando esto se publique, con un simple Tweet de Trump (que se encargó de abreviar justo antes), ¡te dejará seco!

      8. ¡Y hoy vuelve a ser amigo de los chinos y las cosas van en otra dirección! Odio este mercado de valores político que reacciona a todo excepto a los fundamentos.

        Dicho esto, esta mayor volatilidad crea grandes oportunidades. Recientemente reforcé Altria (¡otro aumento de dividendos y ahora 50 años de aumentos!) y Luzerner KB. También compré Bucher por primera vez (tendré que escribir una reseña).

        A cambio, vendí casi todos mis activos inmobiliarios que ahora considero completamente sobrevalorados: SPS, Mobimo y Allreal. Los volveré a comprar a un precio más bajo, pero a estos precios no puedo conservarlos.

      9. ¿Bucher? En Valais tenemos Buchard, ¡pero nada que ver!
        No más bromas, no se ve mal, es barato y tiene un buen dividendo. ¡Estoy deseando leer un análisis!
        Yo también tendré que empezar a volver al trabajo, se acabaron las vacaciones 🙁

        Y luego, para poner en perspectiva las tonterías de Trump, debemos decir que todo su circo sólo aleja a los "inversores" aún más de la realidad: los fundamentos. Y todo eso es bueno para nosotros a largo plazo. Habrá grandes oportunidades cuando todas estas personitas despierten. En este momento ya estoy bebiendo suero porque el oro, los bonos estadounidenses a largo plazo y varios de mis valores de la "vieja escuela" están en proceso de regresar.

  3. Buen día,

    Mientras leo esta publicación, me molesta una pequeña pregunta.
    Las empresas con dividendos crecientes funcionan en última instancia gracias a los empleados que trabajan en ellas...
    Entonces, si estos empleados se desmotivan (¿como usted?), ¿cómo podrían estas empresas seguir asegurando sus dividendos?

    Atentamente.

    1. Ah, no puedo contar la cantidad de veces que me han hecho esta pregunta 😉
      Para variar mis respuestas, me gustaría hacer otras preguntas a mi vez:
      – ¿Qué pasaría si todos los inquilinos quisieran convertirse en propietarios?
      – ¿Y si todos los trabajadores quisieran independizarse?
      – ¿O que todos los clientes querían producir sus propios productos?

      Los dueños, jefes y empresas no se preocupan por eso porque no todos quieren y/o pueden hacerlo.

      Siempre habrá inquilinos felices de que alguien les alquile una propiedad, trabajadores felices de que su jefe les pague un salario fijo cada mes y clientes impacientes por comprar lo último en moda.

      La vida es así. Todos somos diferentes y eso está bien. Según los 16 tipos de personalidad, sólo un número muy pequeño de nosotros (alrededor de 5%) tenemos el perfil para volvernos económicamente independientes. Esta cifra cae aún más si tenemos en cuenta las habilidades. No todo el mundo es capaz de ahorrar y/o invertir, aunque no sea tan complicado. Los medios también pueden desempeñar un papel determinado, aunque también podamos llegar allí desde cero.

      Afortunadamente para ellos, la mayoría de las personas encuentran lo que necesitan en el mundo laboral. Allí se desarrollan, mantienen su red, se enriquecen un poco. Para algunos también es una salida a la privacidad. Aunque no todo sea color de rosa todos los días, también se consuelan recibiendo su salario, gastándolo, consumiendo, sumergiéndose en la sociedad de consumo.

      No necesito trabajar (en modo salario) y consumir (en modo carrera de ratas) para ser feliz. Entonces no encuentro lo que busco allí. Sin embargo, no es por eso que estoy "desmotivado" para trabajar para un jefe. Para eso tendrías que haber estado ya un día 😉

      1. Bien, ya entiendo la idea; ¡Esperemos que el movimiento FIRE siga siendo marginal entonces :)!

    2. Felipe de Habsburgo

      Muy a menudo, para mantener motivados a los empleados, empresas de todos los tamaños ofrecen acciones a sus empleados. De esta manera, el empleado

  4. Hola Jerónimo,
    Tengo una pregunta rápida sobre los dividendos, ya que todavía soy un novato y estoy esperando tu libro que llegará hoy :)!
    Para el cobro del dividendo en bolsa, ¿es pro rata temporis por el tiempo que lleva liberada la acción? ¿O simplemente tenerlo el día anterior para recibir 100% del dividendo?

    Gracias de nuevo a ti.

    Mateo

    1. Hola Mateo

      sólo necesitas tenerlo antes de la fecha “EX” para recibir el dividendo. Si se trata de dividendos pagados semestralmente o trimestralmente, como suele ser el caso en EE. UU., obviamente recibirá el importe sólo durante este período.

      A++

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